2006年4月，上海市徐汇区城市管理监察大队首次招收50名拥有大学本科以上学历的队员，引起社会广泛关注。9月上旬，城管招聘本科生的消息再次引发热议，上海市面向社会公开招录500名城管，本科生去当城管是否大材小用?

　　上海城管招聘500名本科生

　　今天，中国青年报记者从上海市绿化和市容管理局获悉，9月上旬，上海市将面向社会公开招录500余名城管基层执法人员，报考人员均需要具备大学本科及以上学历。这是上海首次大规模面向社会公开招录大学生城管基层执法人员。(9月6日《中国青年报》)

　　城管招聘本科生，是否大材小用?

　　近年来，城管人员辱骂甚至暴打商贩的事情时常见报端，城管几乎成了暴力执法的代名词。在人们的印象中，城管工作很简单，不过就是驱赶商摊不占道经营，让本科生当城管是大材小用。

　　其实这种观点是不对的，笔者认为本科生当城管能够有利改变城管形象，减少暴力执法，让城管更和谐。城管暴力执法，除了商贩不按规定经营影响城市形象外，还有一个重要的原因那就是基层的城管人员素质有待提升。每当有城管暴力执法出现时，官方的回应几乎都是异口同声地说：是临时工所为。这话并不假，暴露出现行的城管人员中大部分是临时工，据有关部门资料显示，合肥市城管人员在编人员745人，协管员1690人;南京市城管人员在编人员1480人，协管员约6000人。

　　由于城管协管员工资低、工作岗位累，多为90后的初高中学历人员。这些90后初高中学历人员，他们在家里一般都是娇生惯养，面对反复无常能说会道的商贩时，常常感觉自己受不了这样的窝囊气，自然会攻心上火，暴力执法也就在所难免。

　　现在的本科生都经受了良好的教育，虽然有时也存在浮躁现象，但与90后的初高中学历人员相比，本科生的整体素质更高，当他们遇到问题后知道思考、更会努力去研究，不会象那些90后的初高中学历人员简单地用拳头去解决。

　　古语常言：“三百六十行，行行出状元”。大学生可以报考城管，同样城管也可以设置门槛招录大学生，双向选择有何不可?一些人不要“泼冷水”。我相信上海招500名城管人员后，肯定会在一定程度上提升城管的形象，改变外界对城管的看法，也必定会为城管执法带来清新柔和的风气。(商丘日报)

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