“硬”提升也需要“软”环境

2018-06-07 06:32:56

来源: 舜网-济南日报

责任编辑:翟羽

  在长清,治理了十几年的开放式小区环境卫生问题,不到一个月就解决了;困扰了农村几十年的“三大堆”销声匿迹了;一直在本地转悠、自产自销的农产品,在一个月时间内接连走出去,接下大单……

  问题一个个解决,并不是因为这个区域的财力一下子增强,也不是工作难度降低了,问题的关键在人:愿意去做事,愿意去实实在在解决问题。

  人还是那些人,变化的是思想观念,是精神状态,是机制创新。过去,我们谈到一座城市发展的“软环境”,常常想到的是优惠政策、依法行政和公平竞争等。其实一座城市党员干部的工作作风和担当精神,也是“软环境”的重要组成部分。

  论经济实力,长清在济南各个区县中的排名并不靠前;论区位优势,长清远没有中心城区的潇洒和自信。除了那片“天生丽质难自弃”的青山绿水,长清靠什么实现城市提升?靠什么改善民生?长清端出了担当的家底,展示了敢拼敢打的勇气,更拿出了“给点阳光就灿烂”的适应能力。这些其实都是“软环境”的重要内容。

  5+2、白加黑,对于长清党员干部来说,这样的“工作餐”味道如何,仁者见仁、智者见智:如果当前的工作能在工作时间内完成,根本没必要加班;而当面临的问题和需要做的工作,8小时内根本无法做完,这就需要有一种拼命干事的精气神,有一种担当精神,还要有会干事的方式方法,才能顺利推进。

  当前,正值城市提升工程破题起势、持续提速的关键阶段,加班加点埋头苦干,已经成为长清领导干部的自觉行动。这也是一种“软环境”。“软环境”提升了,发展一样充满活力。

原标题:“硬”提升也需要“软”环境

值班主任:颜甲

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