优易聘求职走进山东理工大学法学院开展座谈交流

　　5月27日，优易聘求职相关负责人一行走进山东理工大学法学院，双方围绕深化产教融合、精准赋能法学及社会工作专业学子高质量就业开展座谈交流。

　　座谈会上，优易聘求职相关负责人介绍了公司在AI模拟面试、校招选岗等环节的技术创新成果。依托“AI+人工”的双向驱动模式，公司在简历撰写、面试辅导、岗位匹配及入职后职场适应等环节构建全链路服务体系，有效提升学员学习效率和服务效果。并结合当前法律行业就业趋势，分析法学专业毕业生在企业合规、法务管理、政务法治等方向的职业发展潜力，还围绕企业用人标准、岗位能力模型、求职时间规划等关键问题进行了专业分享。

　　双方就人才培养输送、实习实践基地共建、课程体系与求职能力培养融合等方面展开深入探讨。优易聘求职相关负责人表示，公司将把山东理工大学法学院列为核心合作院校，在求职辅导、岗位推荐、职业规划指导等方面提供精准支持，帮助法学及社会工作专业学子走稳从校园到职场的“最后一公里”。

　　山东理工大学法学院相关负责人对优易聘求职一行的到来表示热烈欢迎，并表示期待双方以此次座谈为契机，进一步拓宽合作领域，实现校企资源的有机衔接与优势互补，共同探索供需对接就业育人的创新模式。

　　此次座谈交流，是优易聘求职深化校企合作、推进“产教融合”战略的重要一步。未来，优易聘求职将继续发挥在大学生求职辅导领域的专业优势，搭建高校与名企之间的桥梁，为更多学子提供精准、高效的求职赋能服务。

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