去年济南动员1483名在外能人回村创业任职

　　3月5日上午，济南市政府新闻办召开发布会，介绍济南市党建引领基层治理“双十”行动(2024版)情况。记者获悉，2023年，济南建设新就业群体“成长学院”“暖新驿站”1100余处。

　　济南市委组织部副部长、市公务员局局长王玉跃介绍，基层治理是国家治理的基石。济南市委、市政府高度重视党建引领基层治理工作，将“实现治理水平高”纳入“强新优富美高”新时代社会主义现代化强省会建设战略。2023年，锚定让群众生活更美好、让基层运转更高效、让城市运行更安全这一目标，聚焦城市治理、乡村治理两大领域，部署实施党建引领基层治理“双十”行动计划(2023—2025年)，着力推动治理效能跃升。

　　一年来，济南坚持问题导向，强化系统推进，突出重点攻坚，党建引领基层治理工作取得新的成效。

　　坚持抓街(镇)促居(村)、整体提升，分类推进过硬街道(镇)建设，扎实开展村级党组织建设“全面规范年”、社区党组织评星定级，基层战斗堡垒进一步夯实。

　　突出优选优育、激励关爱，组织新招录转录社区工作者7337人、每万城镇常住人口配备达20人，动员1483名在外能人回村创业任职，基层治理骨干队伍进一步建强。

　　注重资源整合、协同联动，实施“万人下乡、千村提升”工程、初步构建起“1+1+N”帮扶体系，创新党组织领办社区“睦邻市集”、协商民主等做法，共建共治格局进一步塑成。

　　突出数字赋能、全域覆盖，深入推进数字社会治理平台建设，完善“2+1+N+X”网格联动机制，实行12345物业服务问题“三方连线、接诉即办”，网格(居民小区)治理精细化水平进一步提升。

　　加强政治引领、凝聚服务，出台新就业形态高层次人才分类认定办法，建设新就业群体“成长学院”、“暖新驿站”1100余处，打造道路运输领域“党员先锋车”品牌，探索“工业社区”建设，新兴领域治理进一步加强。