领军人才“入局” 产业发展“奔涌”

　　在城市发展的浩渺星河中，产业领军人才宛如熠熠生辉的明珠，携着创新的火种与奋进的力量，镶嵌在时代的脉络之上。

　　4月11日，在2024年度海右产业领军人才政策宣介会上，宣读了2024年度“海右计划”产业领军人才工程入选名单，近200名海内外高层次创新创业人才齐聚一堂现场分享了这一喜悦。

　　这些产业领军人才，是科技创新前沿的探索者，是产业升级浪潮中的弄潮儿，是企业发展征程上的领航者。可以说正是众多产业领军人才的纷纷“入局”，成为推动济南产业“起飞”的强大引擎，为泉城产业发展勾勒出了无限可能的崭新蓝图。

　　一

　　产业领军人才宛如产业发展的“定海神针”，凭借其深厚的专业造诣、前瞻性的市场眼光和永不停歇的创新脚步，在各自领域一骑绝尘。在济南，这一点体现得淋漓尽致。

　　他们攻关“卡脖子”难题，为战略性新兴产业“撑腰”。

　　比如，“海右计划”产业领军人才、锐影检测科技(济南)有限公司总经理刘宝东，作为一名专业从事X射线计算机断层成像(CT)理论与应用研究的学者，为解决我国半导体芯片封测难题作出积极贡献。2021年，因第三届创新创业大赛，刘宝东的项目与济南结缘，落地锐影检测科技(济南)有限公司，技术成果转化驶入“快车道”。

　　“海右计划”产业领军人才、山东壹瑞特生物科技有限公司董事长阮海斌，专注于肝病领域研究，致力于研发和提供高质量、高效率的生物型人工肝技术，并在中国(山东)自由贸易试验区建立了集科研、生产办公和细胞储存于一体的高精尖细胞生物反应器产业化中心。

　　“海右计划”产业领军人才、山东派瑞医疗科技创始人耿昊坤，通过“AI+医疗”推动医疗行业人工智能的发展……

　　“海右计划”产业领军人才支持工程是济南重点打造的招才引智品牌工程。多年来为我市引进培育了千余名优秀海内外高层次创新创业人才，为助力全市重点产业发展提供了强有力的人才支撑。

　　回顾往昔，这些产业领军人才在各自的领域中披荆斩棘，早已书写下诸多辉煌篇章。

　　有的人才凭借着敏锐的市场洞察力和无畏的创新精神，在新兴产业领域率先布局，成功打造出具有行业影响力的创新企业，引领行业发展潮流，为城市培育出新的经济增长点。有的扎根传统产业，运用先进技术和创新理念，对传统产业进行改造升级，让老产业重新焕发出蓬勃生机与活力，提升了城市产业的整体竞争力。还有的在关键技术领域持续深耕，成功突破核心技术难题，填补国内空白，为国家和城市赢得了荣誉与发展主动权。

　　从济南实践中，也不难看出，通过多年产业领军人才支持工程的实施，吸引集聚了一大批带技术、带项目的产业领军人才来济创新创业，实现了人才项目与城市产业发展需求的深度融合。

　　二

　　产业是城市发展的基石，唯有锻造强健的产业骨架，济南才能在激烈的竞争中脱颖而出，稳稳扛起发展的重任，迈向更加繁荣的未来。

　　今年是济南“项目提升年”，站在新的起点，干字当头、只争朝夕。全市共有135个项目入选2025年省级重点项目，总投资5071.2亿元。其中，省重大项目43个，省绿色低碳高质量发展重点项目92个。共安排市级重点项目550个，其中，实施类项目500个，总投资1.14万亿元;准备类项目50个，总投资376.6亿元。实施类项目中，重大产业类项目224个、重大基础设施类项目67个、重大民生保障类项目96个、房地产类项目113个。

　　2024年济南完成工业投资项目超2000个。新增省级战略性新兴产业集群1个、先进制造业集群2个、数字产业集群3个、中小企业特色产业集群3个，11家企业入围中国企业500强——亮眼数据的背后，是济南聚焦“产业升级”主战场，推动新旧动能转换的持续攻坚。

　　产业升级并非一蹴而就，需要科技创新的强力支撑。济南空天信息山东省实验室获批筹建，济南量子技术研究院组织研制并发布全国首个量子信息技术(量子测量)国家标准，全球最大直径智能盾构机“山河号”下线投用，齐鲁制药全球首创双功能组合抗体I类新药“齐倍安”获批上市，创新创造蔚然成风。

　　再以发展迅猛的新能源汽车产业为例，比亚迪济南基地一期2022年底启用，2023年实现产能24万台，2024年，比亚迪以突破36万辆的成绩超额完成了全年整车产量有望超30万辆的承诺。

　　在产业升级和科技创新的推动下，济南的产业结构发生了显著变化。传统产业如钢铁、化工等逐渐转型升级，而数字经济、新能源汽车、生物医药等新兴产业则蓬勃发展。这些重点项目不仅促进了相关产业链的升级，还吸引了人才、技术、资金等关键资源的集中，为济南长远发展提供了坚实支撑。

　　值得注意的是，此次入选济南市2024年度“海右计划”产业领军人才中，除了引进类产业领军人才之外，还有不少本土产业领军人才。

　　不难看出，近年来济南在大力引进人才的同时，还坚持自主培养这一人才来源的主渠道，努力培养造就更多一流科技领军人才和创新团队、青年科技人才等，坚持向人才、科技、创新要新质生产力、要核心竞争力，让人才链支撑产业链、创新链、资金链，推动产业链、创新链、资金链和人才链深度融合。

　　可以预见，在不久的将来，济南将成为一座充满活力、创新引领的现代化都市。

　　三

　　一个地方的产业发展得好，一定是人才支撑得好。怎样推进产业与人才融合发展?

　　于济南而言，深入践行“天下泉城聚天下英才”理念，全力构筑“天下泉城、人来无忧”全生命周期人才服务体系，持续打造“我在济南刚刚好”城市人才IP，建立完善“一节一赛、一会一礼、一校一行+海右人才传播矩阵”“6+1”人才招引体系，城市人才吸引力不断增强。

　　3月26日，在济南市政府新闻发布会上，济南人才政策“双30条”(2025版)正式公布，这是在对人才政策“双30条”(2024版)进行全面系统评估，广泛征求各类人才、用人单位和专家学者意见建议后，济南对人才政策“双30条”再优化、再丰富、再提升。

　　人才是产业创新的“源头活水”，产业发展离不开高素质的产业人才队伍。济南人才政策“双30条”(2025版)更加突出服务产业，持续贯通全链条人才支持体系。

　　聚焦人工智能、高端数控机床与机器人、空天信息、新能源装备等全市标志性产业链，济南人才政策“双30条”(2025版)构建起了涵盖顶尖人才、产业领军人才、青年创业人才、技能人才的全链条人才支持体系，使之更加符合人才成长规律和产业发展需要。

　　另外，济南人才政策“双30条”(2025版)进一步优化了产业领军人才、技能人才支持政策，通过丰富支持类别、优化流程机制、强化精准对接等举措，进一步释放人才活力，更好推动“以产聚才、以才兴产、产才融合”。

　　在优化企业家引育、产业领军人才、现代产业学院等政策基础上，新版人才政策“双30条”与省级人才工程相衔接，新增经营管理人才项目。同时，聚焦全市标志性产业链，增设专项人才“蓄水池”政策，支持掌握核心技术、具有高成长性的创新创业人才，为全市新质生产力培育和未来产业发展提供人才储备支撑。

　　下一步，济南将建立产业领军人才培育库，进一步发挥好重点人才工程牵引作用。同时，研究制定数字经济、人工智能等细分领域人才专项行动方案，在人才引育留用、支持人才创新创业等方面加大政策扶持力度，统筹推进高素质优秀企业家、高层次经营管理人才、高水平技术创新人才、卓越工程师、高技能人才“五支”产业人才队伍建设。

　　观滴水可知沧海。

　　一个个精准举措，一项项务实措施，为济南的人才厚植成长的土壤，提供展示的舞台。

　　产业领军人才是城市发展的中流砥柱，是推动产业创新升级的核心动力。通过政策支持、服务保障、产学研融合等多方面的努力，济南为产业领军人才创造了良好的发展环境。

　　未来，相信在产业领军人才的引领下，济南将实现经济的高质量发展，向着“强新优富美高”新时代社会主义现代化强省会的目标大步迈进。