【硬核数据】多所高校公布毕业生平均薪酬，南京大学平均17万

　　岁末年初，国内多所名校陆续发布了2020年毕业生就业质量报告，各校毕业生的平均薪酬也随之公布。

　　数据图来源：《西北农林科技大学2020届毕业生就业质量年度报告》

　　澎湃新闻记者查询发现，首批入选国家“世界一流大学和一流学科”建设高校的西北农林科技大学在2020年12月31日公布了《西北农林科技大学2020届毕业生就业质量年度报告》。

　　该报告介绍，西北农林科技大学2020届毕业生月均收入为6579.60元，其中本科毕业生月均收入为6090.19元，硕士研究生月均收入6768.14元，博士研究生月均收入8955.53元。

　　上述报告披露，西北农林科技大学2020届毕业生总人数为7190人。其中，本科毕业生5084人，硕士毕业生1825人，博士毕业生281人。

　　对于西北农林科技大学2020届毕业生就业质量问题，上述报告介绍，数据来源于“西北农林科技大学2020届毕业生就业质量调研问卷”。调研覆盖西北农林科技大学2020届全体毕业生，问卷调研时间为2020年10月15日-11月1日，共回收有效问卷6075份，有效问卷回收率为84.49%。

　　西北农林科技大学地处陕西杨凌，是教育部直属、国家原“985工程”和“211工程”重点建设高校，首批入选国家“世界一流大学和一流学科”建设高校。

　　根据上述报告，西北农林科技大学2020届毕业生月均收入为6579.60元，换算成年均收入为78955.2元。澎湃新闻记者注意到，这一数字相比较其他几家已经公布2020年毕业生就业质量报告的“双一流建设高校”，差距明显。

　　例如，南京大学2020届被调查毕业生中，平均薪酬为17.83万元/年，和2019年的年薪均值相比，上涨了3.21万元。其中，本科毕业生薪酬均值为14.92万元/年，中位数为12.9万元/年;硕士毕业生薪酬均值为18.28万元/年，中位数为15万元/年;博士毕业生薪酬均值为18.7万元/年，中位数为15.8万元/年。总体而言，博士生的薪酬水平大于硕士生，硕士生的薪酬水平大于本科生。

　　四川大学2020届毕业生的薪酬水平也与其学历层次呈正相关，川大的博士毕业生月均收入为12876.49 元、硕士毕业生月均收入为 8259.76 元、本科毕业生月均收入 7661.23 元。从薪酬区间来看，低收入区间段本科毕业生占比较高，高收入区间段毕业研究生占比较高。

　　《哈尔滨工业大学(深圳)2019-2020学年本科教学质量报告》透露的数据，2020 届本科毕业生共计 354 人，直接就业141人，占毕业生总人数的 39.83%，平均年薪 17.08 万元。

　　延伸阅读

　　平均薪酬16.68万!北京企业薪酬水平，一线城市居首

　　由北京市人力资源和社会保障局编写的《2020年北京市人力资源市场薪酬大数据报告》(以下简称《报告》)近日出版发行。2020年，北京市企业薪酬调查报告采用“线上”加“线下”模式开展调查。其中，“线下”数据涉及北京地区抽样调查企业4259户，在岗职工72.6万人;“线上”数据涉及全年在北京发布职位的9万户企业，全年居住在北京的470万名社会求职者，以及29万应届高校求职毕业生。《报告》的出版发行，将进一步发挥好企业薪酬调查“数据”作为重要生产要素的功能作用，让数据更好地服务社会。

　　北京企业薪酬水平位居一线城市前列

　　薪酬是吸引人才的重要因素之一，较高的薪酬水平是保持北京相对竞争力的重要支撑。根据各城市统计部门公布的2019年城镇非私营单位就业人员平均薪酬数据，国内一线城市(北上广深)中，北京企业薪酬水平位居前列，平均薪酬达到16.68万元，在四个一线城市中位居第一。

　　在《报告》中，从线下调查薪酬价位中位数看，2019年行业薪酬排名前三位的是金融业(26.94万元)，电力、热力、燃气及水生产和供应业(12.67万元)以及信息传输、软件和信息技术服务业(11.58万元)。文化、体育和娱乐业薪酬中位值增速最快，2019年上升到第六位(10.61万元)。

　　表1 国民经济行业薪酬价位(线下)

　　“北京智造”行业薪酬增长速度总体较快

　　“北京智造”行业是首都落实创新驱动战略的重要抓手。线上薪酬调查数据表明，与其他行业相比，“北京智造”行业薪酬增长速度总体较快。以新材料、新一代信息技术两个行业为例，2019年薪酬中位值分别增长41.48%和41.26%，增速快于行业大类同期水平。横向比较，人工智能、集成电路、软件和信息服务行业薪酬中位值位居前三位，表明北京作为全国科技创新中心，通过薪酬竞争力驱动创新力，力争在率先突破“卡脖子”技术方面走在全国前列。“北京智造”行业薪酬情况参见下表。

　　表2 “北京智造”行业薪酬价位(线上)

　　科研人员、技能人才平均工资达到中等收入群体水平

　　科研人员和技能人才是打造“北京智造”品牌、提高“北京服务”竞争力的主力军之一。从在线上企业发布薪酬来看，本市科研人员平均发布工资为20.4万元，同比2018年增幅9.9%;本市技能人才平均发布工资为14.4万元，同比2018年增幅6.4%。以前期本市发布的将“北京居民家庭人均可支配收入中位数4万元到12万元之间的人群划为中等收入群体”为标准，本市科研人员、技能人才平均工资已达到中等收入群体收入水平。从两者薪酬增幅水平来看，增速也跑赢经济增速(2019年全市地区生产总值增长6.1%)。

　　同时，在服务“两区”“三平台”建设方面，市人力资源社会保障局发布的相关行业、区域的薪酬调查数据起到了市场风向标的作用。薪酬调查数据表明，北京市在服务业、金融业等行业薪酬具有显著竞争力。

　　名词解释

　　下四分位值、中位值和上四分位值

　　将全部数据从大到小排列，排列在下1/4位置上的数称为下四分位数，按照百分比就是75%位置上的数，也叫作第一四分位数。排在上1/4位置上的数称为上四分位数，按照百分比就是25%位置上的数，也叫作第三四分位数。同样，排列在中间位置的是中位值，也叫作第二四分位数。