她被辞退后，将三家公司告上法庭，要求三家公司支付8年21万余元的加班工资

　　上周五下午，家住大渡口区的周卉(化名)，收到了大渡口区法院的民事判决书。她迫不及待地看着判决书上的内容，可是看完之后，却久久没说一句话。

　　两个月前，周卉将三家公司告上法庭，要求三家公司补发她8年的加班工资，共计211429.7元。

　　八年老厨师维权被辞退

　　今年45岁的周卉，从2003年2月10日至2011年3月15日，一直在某公司的重庆分公司做厨师，月工资1350元。起初，周卉与这家重庆分公司签订了劳动合同。不过，从2008年1月1日起，周卉的劳动合同关系被转入到了另一家建设工程公司，以劳务派遣的形式继续在原来的公司当厨师。

　　然而，就在去年3月15日，周卉突然被这家建设工程公司辞退。“公司说，我干得不好，其实我知道根本不是这个原因。”周卉气愤地告诉记者，公司辞退她，是因为她和同事王芳(化名)多次去劳动部门反映公司不给她们缴纳社会保险。后来，公司就把她们两个先后辞退了。

　　周卉离异多年，一个人居住在一套两室一厅的老房子里，生活节俭。直到现在，周卉也没有再找到新的工作。“都嫌我年纪大了，不愿意聘用我。”她告诉记者，自己之所以要把三家公司一起告上法庭，是觉得自己太委屈了。

　　要求赔偿21万元加班费

　　周卉说，从2003年在某公司重庆分公司当厨师开始，她和王芳就一直负责公司里30多名员工的伙食。由于公司的工作性质特殊，员工采取轮班休息制，每顿都有员工来食堂吃饭。

　　“这八年来，我几乎每天都在加班!”周卉说，由于厨房人手不够，她必须天天上班。“我要是不上班，那些员工就没有饭吃了。”周卉告诉记者，她每天上班时间是8：30-19：30，每天要做三顿饭。按照上班时间计算，周卉每天的工作时间达到了11个小时，超过法定的8小时。

　　“我没什么文化，找份工作不容易，多做点也就算了。”周卉说，虽然很少有休息日，可她一直没有太多怨言。周卉说，这8年来，自己一直没有向公司索要加班费，是因为她怕被辞退。她唯一不满的，就是先后聘用她的两家公司都没有为她缴纳社会保险。可是，她没想到自己正常的维权，却丢掉了工作。

　　周卉一气之下，将自己工作了8年的某公司重庆分公司和该公司的总公司，以及之后聘用她的那家建设工程公司，一起告上法庭。她要求这三家公司一起支付这8年来，公司拖 欠她的周末休息日、法定节假日、每天加班3小时的加班工资，共计211429.7元。并且要求三家公司共同赔偿8年每年12个月未办理养老保险造成的经济损失26460元，以及未购买医疗保险造成的经济损失7938元。