主动靠前积极作为，莱芜区统计局——当好经济社会发展的参谋助手

　　本报讯(记者 刘然)近日，莱芜区统计局被山东省人力资源和社会保障厅、山东省统计局联合发文表彰为全省统计系统先进集体。该评选每5年进行一次，是省统计系统的重量级综合性荣誉。

　　据了解，今年以来，莱芜区统计局充分发挥职能作用，以服务中心工作为首要任务，以提高统计服务水平为目标，以加大业务培训力度为抓手，以夯实基层基础建设为依托，以创新统计改革管理体制为突破口，主动靠前，积极作为，优质高效开展统计工作，参谋助手作用得到充分发挥。

　　聚焦主责主业，提高服务水平。建立指标数据即时报送机制，每月召开3次会议分析研判经济运行。牵头组织召开区级经济运行分析会10余次，并在会上对经济指标进行分行业专题解读辅导，结合经济运行情况与各行业部门做好沟通对接，加强对调查单位的现场指导和执法检查。为区委、区政府提供决策参考，编印《统计快报》《镇域经济》、月度经济运行分析等统计产品30余期次。

　　聚焦基层基础建设，提升基层效能。组织举办统计专管员、统计年报及定报、上规入库、GDP核算等各类大型业务培训5次;分街镇专题培训10次;累计培训行业部门及街镇分管领导和业务骨干、各类调查对象2000余人次。牵头制定《济南市莱芜区基层统计人才培育工程实施办法》，加快建设高素质、专业化基层统计人才队伍;严格按照选拔条件和标准，推荐6名同志入选济南市第二届基层统计人才培育工程、1人入选山东省第三届基层统计人才培育工程。

　　聚焦创新管理体制，激发干事热情。修订出台《关于对“四上”企业、固定资产投资项目等统计工作考核制度》，扩大考核范围、完善考核内容、提高补贴标准，提升了企业积极性和工作质量。制定《统计信息分析工作考核办法》，通过各渠道累计报送发布经济运行分析50余篇、政务信息170余篇，政务信息工作走在全区各部门和全市统计系统前列。组织全区“技能兴鲁”职业技能大赛个人选拔赛、团队选拔赛，评出优秀团体一等奖1个、二等奖2个、三等奖3个和优秀个人10名，选拔5名优秀选手组队参加全市比赛。

　　聚焦“上规入库”，积蓄发展后劲。抓实“党委政府全面领导、专班组织实施推进、统计部门业务指导、行业部门培育督促、企业依法依规申报”工作机制，保障高质量纳统。根据市政府办公厅通报，今年以来莱芜区“上规入库”净增量季度排名一直是全市第一。

　　聚焦依法治统，有效发挥统计监督职能作用。制定《莱芜区统计造假不收手不收敛问题专项纠治实施方案》，逐一落实推进专项纠治工作，相关内容纳入区委常委会、政府常务会集体学习议题和区委党校各类培训班学习内容。制定《莱芜区2022年度第一次“双随机一公开”部门联合检查实施方案》《莱芜区统计执法检查工作实施方案》，6月、10月组织开展两次“双随机”执法检查，共抽查企业43家。