伊莱特能源装备集团股份有限公司：扎根济东沃土 锻造绿色动能

　　科技赋能 推动企业转型升级

　　核电支承环无论是材料制备、锻造成形，还是力学性能指标，都可以称之为是世界级的难度。制造它用到的两大技术——中科院金属所的金属构筑成形技术和伊莱特的直径16米的环形锻件整体轧制技术，在此之前并没有任何先例可循，完全是在“摸着石头过河”。

吉尼斯认证官为伊莱特颁发证书。

　　支承环使用了一种名为“奥氏体不锈钢”的特殊材料，制造“世界第一环”时需要250吨的钢坯，但由于材料的特殊性，在此之前世界上最大的单体奥氏体不锈钢钢坯只能做到80吨。为此，伊莱特与中国原子能院、中科院金属所李依依院士团队经过长达三年多的联合研发、潜心研究，最终用“金属构筑增材制造”的方案，使用60多块小型钢板，“以小制大”增材制造，终于攻克了世界技术难题。

　　而在轧制16米整体环形锻件时，必须严格控制温度和变形量，参数稍有偏差就会前功尽弃。在持续三年多的研发过程中，凭借着坚韧的毅力、高度的责任感和超强的执行力，伊莱特于2019年在世界范围内首次实现了直径15.6米核电支承环的一体化制造。今年，伊莱特再次下线两件直径15.6米的核电支承环，并成功申请吉尼斯世界纪录，成为世界上最大的整体环轧钢环制造商。

伊莱特制造的世界上最大的整体环轧钢环。

　　支承环代表了核电锻件的最高技术水准。目前，直径超过10米、下料重量在100吨以上的环形锻件制造，伊莱特在全球都处于领先地位。借助在核电锻件上的突破，伊莱特进一步将整体轧制技术扩展到高端炼化、海洋工程、轨道交通等高端装备领域：国内首台3500千焦打桩锤替打环、广东石化十米级炼化装备过渡段、210吨级回转窑轮带……就在前不久，央视报道了我国首套盾构机用超大直径主轴承下线，这套轴承使用的轴承环也是由伊莱特制造提供的。

　　科技赋能，让企业尝到了实打实的甜头，产业结构、市场结构进一步优化。“企业的高质量发展需要源源不断的力量，特别是对于伊莱特这样的传统锻造企业，要实现转型升级，只能走科技赋能的路子。只有通过科技创新，才能在市场竞争中保持优势，在一项项挑战中不断实现关键技术的创新突破。”伊莱特副总裁、技术研发中心总经理任秀凤说道。

　　双碳引领 规划未来崭新蓝图

　　提起锻造企业，人们印象中往往是烟尘飞扬、火花四溅的老旧厂区。但是在伊莱特，你看不到冒着黑烟的烟囱，目光所及之处，鲜花绿树、亭阁喷泉、运动场有序分布，明亮的办公楼与现代化的生产车间交相辉映，俨然一座花园式工厂。伊莱特在2021年被评为国家级绿色工厂，获得这一荣誉，不仅仅需要干净整洁的厂容厂貌，还需要企业在产品制造、能源管理、节能减排等多个方面作出杰出贡献。

　　2020年9月22日，在第七十五届联合国大会一般性辩论上，习近平总书记向全世界郑重宣布——中国将提高国家自主贡献力度，采取更加有力的政策和措施，二氧化碳排放力争于2030年前达到峰值，努力争取2060年前实现碳中和。在碳达峰碳中和目标下，传统制造业绿色转型升级势在必行。作为一个能耗和排放相对较高的行业，伊莱特坚持从工艺研发、工艺优化入手，通过技术创新实现绿色锻造。近年来，伊莱特每年都保持过亿元的研发投入，并且与中国原子能院、中科院金属所李依依院士团队、清华大学等院所机构建立了深入的产学研合作，推动各种先进工艺、科研成果的产业化落地。

伊莱特核电深海产业园。

　　一方面，伊莱特紧紧抓住双碳机遇，瞄准风电、核电、海电等新能源领域持续发力;另一方面，积极进行设备设施绿色改造，通过自身变革，助力产业链碳中和，摸索出一条传统产业高新化的路子。

　　作为风电法兰的国家级单项冠军示范企业，目前国内每三台风机就有一台使用了伊莱特的塔筒法兰，在海上风电领域这一比例更是超过半数。不仅如此，在国内外10-20兆瓦下一代超大风机上，他们拥有明阳16兆瓦、西门子歌美飒14兆瓦、上海电气11兆瓦等近十种超大风机法兰的制造业绩。凭借在技术、业绩、装备上的优势，很多欧洲的海上风场也在项目开始时就与伊莱特签订战略协议，提前预订产能。

　　为了更加深入地落实黄河重大国家战略，2021年伊莱特成立了专门的“双碳”领导小组，同年8月，伊莱特完成了TUV、SGS的首次碳足迹相关认证。今年，公司又编制了自己的碳达峰行动路线和碳中和行动路线，即2025年实现碳达峰、2035年建成零碳工厂。

干净整洁的厂容厂貌。

　　2021年5月，伊莱特投资16亿元的核电深海产业园项目启动，该项目也是2021年济南市重点建设项目。经过一年多的建设，产业园已在2022年9月试产运营。该园区使用了“智慧低碳的循环经济”模式，将原有锻造产业的铁屑等下脚料回收利用，重新制备为核电、海洋工程等领域所需的特种合金钢，使用材料热送、近净成形、园区光伏等一系列技术，力争将普通锻造工艺的能源消耗和碳排放减少20%以上。

　　2022年11月，山东省人民政府在第五届中国进博会举办配套现场活动——“黄河流域国际贸易便利化合作论坛重点项目签约仪式”。仪式上，伊莱特与德国林德气体签署战略合作协议,未来双方将在富氧燃烧等技术上展开合作，共同推动该技术在锻造行业的应用，该技术有望帮助锻造企业减少三至五成的二氧化碳排放量。

　　伊莱特总裁高玉和在谈到双碳对企业的挑战和机遇时介绍说：“双碳确实会给传统产业带来不小的挑战，但更多的是市场机遇和转型动力。传统产业大多是基础材料、基础部件、基础装备这些上游产业，上游产业就意味着适配性强、通用型强。因此，传统产业要主动寻找双碳机遇，从新产业、新赛道中重新定义自己的使命和角色。从一定意义上讲，新产业、新赛道越多，上游产业的机会就越大。我们一定要深刻理解和深入落实黄河重大国家战略，抓住这次历史性的转型机遇。”

　　党旗飘扬 党建引领业务匠心

　　除了绿色发展，伊莱特还格外重视红色保障。走进伊莱特的党员活动室，一抹抹亮眼的红色便映入眼帘，鲜艳的党旗、庄严的党徽、丰富出彩的展板、一尘不染的场所……像这样的党员活动室，伊莱特有7个。在这里，经常能见到伊莱特的党员举行主题党日、集体宣誓、党员学习和谈心谈话等活动。每逢重大项目、公司重要决策等关键活动节点，伊莱特党委还会召集广大党员共同聚集在此商讨议事，党员活动室经常“座无虚席”。

伊莱特与其他单位开展党建共建活动。

　　2007年伊莱特党组织成立之初，就把党建引领贯穿于企业经营发展的全局。多年来，结合自身生产现状，党组织因地制宜摸索出一系列行之有效的党建工作方法，尤其是“特色党建+”模式，已经融入企业生产经营、人才培养、企业文化、社会责任等各方面，为推动企业高质量发展注入了源源不断的“红色动能”。

　　走进伊莱特，你会发现这样一种现象：无论何时何地，党旗永远在一线高高飘扬、党徽在车间闪闪发光、党员带头奋勇争先，公司呈现出“党员创先进、职工争优秀、企业上水平”的良好氛围，这得益于伊莱特将党建与企业重大战略的结合。每当企业遇到重大险急项目，或者实施重大战略时，伊莱特就号召各党支部成员聚集起来进行讨论座谈，把党旗插在现场上、支部建在项目上。广大党员进一步理解企业战略后，通过在自己的岗位上公开亮身份、处处作表率，进一步激发了职工们立足本职的责任感和使命感，从而顺利推动项目和战略的顺利实施。

重大项目启动前，党员商讨议事。

　　党建工作是伊莱特健康持续发展的保障，并且已经在每位职工心里“落地生根”，企业运营的方方面面也都能看到党建工作者的身影。如今，伊莱特内部已经形成一项共识，那就是重要岗位优先任用党员、注重从优秀职工中培养发展党员，最大限度发挥党员骨干模范带头作用。组织退伍军人成立“战狼特战队”、设立“党员先锋岗”、划分“党员责任区”、开展“星青年培训班”人才培养计划……一项项工作推动公司内部党建工作落地见效，确保了伊莱特党建工作行稳致远、基业长青。

　　不仅如此，伊莱特党委还主动服务，主动搭线，帮助企业更好地开展各项业务。遇到新客户、新供应商、新项目时，针对双方一开始的沟通不畅问题，伊莱特党委便经常与各相关方开展党建共建活动，通过举办座谈会、联合主题党日、交流参观等丰富多样的活动，先让两个党组织的成员之间搭起“连心桥”。由于大家都有共同理想、共同身份，彼此便能迅速拉近距离，这样不仅形成了党建工作相互借鉴、合作共赢的良好氛围，业务上也能快速形成良好合作氛围，有力促进企业发展。目前，围绕企业发展和产业链，伊莱特党委已经与20余家合作伙伴的党组织签署了形式多样的党建共建协议。

　　伊莱特在实现自身发展的同时，在员工关怀、履行社会责任等方面，也开展了一系列卓有成效的工作。在伊莱特党委的带领下，公司不断改善厂区生活条件，让发展成果更多更公平地惠及全体职工。从定点通勤班车到员工公寓宿舍、从舒适的办公环境到多样的休闲设施、从可口的食堂饭菜到丰富的月度福利……一项项福利不断加强着广大职工的归属感和幸福感，让伊莱特成为广大职工各尽其才的热土、成长成材的乐土。

　　经过多年耕耘，伊莱特先后获得“山东省先进基层党组织”“山东省首批两新组织党建工作示范点”“济南市委党校新旧动能转换高质量发展现场教学点”等多项荣誉称号。今年9月，伊莱特党总支升为党委，党建工作迈上了一个新台阶。

　　“经过多年发展，伊莱特越来越多地感受到党建所凝聚起的强大能量，实实在在地推动企业的高质量发展。可以说，没有党建工作的引领，企业就不可能取得今天的成绩。”伊莱特党委书记、董事长牛余刚说。

　　习近平总书记在党的二十大报告中指出，坚持把发展经济的着力点放在实体经济上。作为一家民营企业，伊莱特始终没有忘记自身担负的责任使命，始终坚持高质量党建引领企业高质量发展，聚焦实体经济，深耕锻造主业。未来，伊莱特仍会坚守红色匠心，坚定不移地走绿色低碳高质量发展的道路，为建设新时代社会主义现代化强省会贡献更多力量。(本报通讯员孙凯)