把实事办到群众心坎上

村民在家门口实现就业。

　　百姓利益无小事，一枝一叶总关情。今年以来，我市各区县坚持以人民为中心的发展思想，将群众的需求放在心坎上、付诸于行动中，始终坚持以人民为中心，不断提升为民服务水平。本期主持将带您走进基层，去看一件件民生实事的落地，去群众身边感受满满的幸福感。

　　党建引领“主心骨” 成就村强民富好“丰”景

　　市中区陡沟街道大庙屯村紧抓“三变”改革机遇，依托村集体经济组织，发展农民专业合作社。合作社集种植、销售于一体，现有社员350余户。大庙屯村以基地为依托、以品牌为载体，采取“党支部+合作社+农户”的产业经营模式，通过统一采购种子、肥料、机械等生产要素，实现从种植到收获全程机械化、规模化。

　　合作社是大庙屯村的新尝试、新希望，也是村民们致富的“金疙瘩”。今年，合作社一期项目种植了约2500平方米普罗旺斯西红柿，年产量4万斤左右，总收益30余万元，二期项目种植了1000余平方米富硒红玉西瓜。为让村民都享受到党建引领的丰收成果，宣传“三变”改革思想，大庙屯村把基地前两批西红柿以及西瓜全部发给村集体经济成员，让大家真正享受到“抱团发展”带来的红利。

　　每到周末，陡沟街道小庄村都会吸引来市中区各中小学的学生们，孩子们在田间地头感受春播、夏长、秋收、冬藏的中国传统农耕文化。济南裕民生态农业观光农民专业合作社由小庄村党总支领办，由党总支书记任理事长、5名村民任成员。合作社以近郊休闲旅游、采摘研学为服务内容，目前由经五路小学、南上山街小学等12所学校承租20亩土地作为试验田，成为全环境育人教育理念实施的有力阵地。

　　增进民生福祉是发展的根本目的，小庄村以党建引领乡村振兴为出发点，把保障和改善民生作为一切工作的落脚点，坚持把更多的精力和财力向民生领域倾注。从重阳节、春节分别为60岁以上老人发放200元节日礼品，为70岁以上老人过生日发放200元礼金券，每月为60岁以上老年人发放230元养老金，到村“两委”投资30万元申请上箱式变压器一台，解决青牛小区二区、三区高压线路夏季用电不足问题，再到打造小庄村幸福院，为70岁以上老年人每周提供两次免费用餐服务，开展日间照料服务，小庄村充分发挥党建引领作用，把党的组织链条延伸到民生工程各环节，全力构建“党建+民生工程”工作机制，不断提升村民获得感、幸福感。(本报记者刘阳)

　　延伸服务触角 城管进社区办实事解难题

　　今年以来，榆山街道创新开展“干杯议事”活动，社区基层力量搭配城管执法工作共同推进，着力打造网格驿站、评理室、拉呱亭、银龄解忧工作室等议事阵地，同时开辟各类移动议事厅，与群众面对面、心贴心，同干一杯水，共商一件事。

　　碧桂园小区居民头疼的小区南门乱停车问题是“干杯议事”商讨解决的问题之一。当社区无法靠自身力量解决这个问题时，社区将问题通过街道工作端向相关部门“吹哨”，由分管县长组织各部门，包含城管、社区、物业及相关县直部门召开现场联席会议，居民代表和城管、社区、物业及相关县直部门召开现场联席会议“干杯议事”，最终拿出了在南门、楚天锦峰西门修建两处停车场的方案，彻底解决了附近居民停车难的问题。

　　“物流基地围挡拆除后，建筑垃圾暴露，容易产生扬尘污染。”通过网格员“双肩走格”巡查，这样一条信息被发现并上报了榆山街道社会治理平台。线上接单后，街道当即派单给城管中队，城管中队在15分钟之内立即组织人员将建筑垃圾清运完毕。智慧监控、线上派单、快速处置，依托在榆山智慧平台的交流互动、吹哨报道和大数据分析功能，实现了城市管理的数字添翼。

　　矛盾在社区“熄灭”、难题在街道“破解”，数字赋能“线上”解忧、基层治理变“智”理……通过一系列基层治理工作法的实施，群众城管方面的12345热线投诉明显减少。下一步，榆山街道将聚焦社会治理中的痛点和堵点，全力打造商户的一户一码，通过网格员“双肩走格”，构建起共建、共治、共享的城市管理社会动员大格局，为提升群众的获得感、幸福感、安全感交上一份基层善治的“榆山方案”。 (本报记者冯经伟 通讯员张冠群)

招聘会现场。

　　组织街道招聘会 提升便民服务水平

　　“我大学学的数控车床，今年刚毕业，就想着在家门口找个工作，这次招聘会上锚定了几家意向企业。”历城区郭店街道郭西村居民小曹说。近日，郭店街道举办“秋暖郭店援企护航”企业招聘会，用实际行动践行“就业是最大的民生”理念，以实干、实绩、实效书写基层便民服务新篇章。

　　郭店街道每年都定期组织不同规模的就业招聘会，提前将企业类型和岗位信息在微信公众号、抖音号等线上平台发布，线下开设专门窗口接待前来咨询的居民。招聘会现场人头攒动、气氛热烈，前来招聘的企业早早来到摊位，求职人员络绎不绝，很多提前知悉招聘会消息的求职者带着简历来到心仪企业摊位前，与招聘人员沟通就业意向、了解岗位信息。

　　“我们这种餐饮业人员流动率高，非常感谢郭店街道每年都邀请我们公司参加招聘会，大大解决了我们用工荒难题。”真诚餐饮管理有限公司招聘负责人介绍。本次招聘会邀请制造业、服务业、餐饮业、广告业、快递业等类型企业约40家，提供就业岗位1200多个，涵盖普工、技术工、销售、行政后勤管理等多类型岗位，现场达成就业意向约400个。

　　“接下来我们要对企业岗位和求职人员精确分类，以方便企业更高效招人、群众更精准就业，让便民服务中心真正便民。”郭店街道便民服务中心主任陈杰说。

　　郭店街道将继续按照上级部门要求，多渠道、大规模、集中式组织招聘会，拓宽劳动者就业渠道，开展用工指导、职业指导、政策宣讲等贴心服务;依靠“互联网+”等现代科技手段，让求职者足不出户就可随时随地享受免费公共就业服务;针对不同就业群体制定相应职业技能培训计划，让居民劳动更有价值，充分体现“实现更高质量和更充分就业”内涵，真正实现更高质量便民服务。(本报记者张敏)

槐荫区劳动者之家。

　　槐荫区“劳动者之家”(零工公寓)启用

　　近日，槐荫区“劳动者之家”(零工公寓)暨“劳动者之家”党群服务中心正式启用，以“劳动者之家”为代表的西部新城零工用工平台将得到不断完善。

　　据了解，“劳动者之家”(零工公寓)占地70余亩，共有住房850余间，位于德州路和医学大道交叉口西侧，是集招聘、培训、住宿、餐饮、娱乐、医疗、购物、法律服务、党建等功能为一体的零工公寓综合体，配备“女子爱心专属公寓”“护薪援助专属公寓”“家庭专属公寓”“青年人才公寓”等功能性居住区。记者注意到，公寓内部的房间是双人间，虽然面积不大，但整洁干净的居住环境却令人眼前一亮。公寓内还配备了简易的活动室，能够满足入住人员休息时的娱乐活动。

　　据悉，槐荫区在不断完善提升零工市场服务功能的基础之上，充分整合现有资源，建成了850间“劳动者之家”，建设量位居全市第一。此次槐荫区零工公寓的正式揭牌运营，有效推动了济南市零工公寓建设惠民之举落实落地，为促进灵活就业健康发展迈出了坚实一步，创新性探索实践下的集求职、住宿、餐饮、医疗等功能为一体的零工公寓综合体，也将为全市零工市场和零工公寓建设高质量发展提供有益借鉴和参考。

　　“说实话，在来劳动者之家之前，我下班后就是找个落脚的地方就行。”活动现场，劳动者代表郑立伟说道，“来到这里我才感觉到，这里和以前的居住环境完全不同，每天下班回来就是回到家的感觉，既舒适，又温馨。”

　　“我们将充分发挥党建引领作用，建强‘劳动者之家’党支部，用好党群服务中心，持续优化园区及周边环境，完善各类配套设施，把‘劳动者之家’打造成为深受广大工友们欢迎和喜爱的暖心之家、贴心之家、爱心之家!”兴福街道党工委书记张文明说。(本报记者张龙)