钢城区辛庄初级中学管理团队：甘为人梯的奉献者

　　学校环境焕然一新，教学成绩稳步提升，育人效果显著，面对这样的变化，钢城区辛庄初级中学韩相山校长欣慰地说：“关键在于有一支甘为人梯、无私奉献的管理团队。”

　　引领示范 榜样力量

　　每逢公开课、教研，业务副校长吕延祥带领教导处付传明、吴民国等负责人积极示范，为全校树立了榜样。被抽调到其他学校支教的政教处主任李俊、党建办主任王展生、安全办主任吴宝广3位老师毅然选择了最苦最累的“两肩挑”，白天支教，晚上处理本校工作，加班加点是家常便饭。负责学生管理的谷安堂、谢壮木、谢文彬等，更是像陀螺一样连轴转，把工作做得井井有条。教导处主任付传明老师先后14次无偿献血，被评为“2023年感动辛中榜样教师”。他们个个身兼数职，哪里有困难就往哪里冲。

　　服务师生 传递温暖

　　辛庄中学要求管理团队要有“落红护花”的服务精神。学校总务处主任陈金业一年365天至少在校360天，无论什么困难，找他一定能解决;李之明老师对消防安全工作每天一查;副校长戴金元带领级部主任孙宗玉等及全体班主任开展大家访活动，关注留守儿童和特殊家庭的孩子，让他们感受到学校大家庭的温暖。

　　管理团队的辛勤付出，学校师生看在眼里、感动在心里。八年级三班曾在自编自演的快板节目中写道：“学校的领导个个那是顶呱呱，来校最早，离校最晚，以校为家值得称赞!他们斗志昂扬，领导有方……”(本报记者　高明)