济南市灵活就业人员规模不断扩大 已成为吸纳就业重要渠道

　　为了解济南地区灵活就业情况，国家统计局济南调查队近日抽取220余名城镇自由职业或打零工的劳动者开展调研。结果显示：当前灵活就业的“蓄水池”和“稳定器”作用日益显现，更好地发挥了稳就业支撑作用。

　　受访者基本情况。按性别分，男性占67.7%，女性占32.3%。按年龄分，30岁以下受访者占6.2%，30-39岁的占9.3%，40-49岁的占28.8%，50-59岁的占38.5%，60岁及以上的占17.3%。按照受教育程度来分，初中学历的占60.6%，普通高中(中等职业教育)学历的占10.6%，大学专科(高等职业教育)学历的占4.4%，大学本科学历的占3.5%，研究生及以上学历的占0.4%。83.6%的受访者在户籍地有农村土地承包经营权。

　　灵活就业人员规模不断扩大。灵活就业由于就业面广、自由度高，已成为吸纳就业的重要渠道。调研显示，2024年第三季度，自由职业和打零工占调查城镇就业人员的4.9%，较上年同期高2.6个百分点。“互联网+”发挥稳就业作用，拓展了就业增收新途径。通过互联网承接业务的受访者占比为44.2%，较去年同期上升近20个百分点。

　　灵活就业人员行业分布广泛。调研显示，在受访者中，既有保洁员、货车司机、建筑工人等传统岗位，也有网络直播、电商客服、营销策划、网文作家等新兴职业，涉及13个行业门类。49.6%受访者集中在第三产业，其中，运输物流(14.2%)、居民服务(11.9%)吸纳了大量灵活就业人员;37.6%受访者从事第二产业，其中，从事建筑业的受访者占30.1%。

　　灵活就业人员工作强度较大。调研显示，受访者平均周工作时长47.4小时，每周工作40小时以下的受访者占27.9%，40- 48小时的占21.2%，48小时以上的占50.9%，其中56小时以上的占27.0%。按照一天8小时计算，每周工作时长超过6天的受访者占比高达一半。