百所院校进章丘 职教赋能促发展

　　职业赋能县域，匠造共赢未来。在全省深化职业教育“新双高”综合改革、大力实施“百县图强”行动的重要节点，6月24日，“职兴百县”——山东省职业教育服务县域经济走进章丘活动如期举办。省内近百所职业院校齐聚章丘，政校行企四方联动，共话产教融合新路径，共谋县域发展新蓝图。

　　本次活动由山东省教育厅、省工信厅、济南市委人才办指导，章丘区联合省职业教育产业和人才研究院、山东电子职业技术学院共同举办，邀请省教育厅二级巡视员吕序峰，省工信厅二级巡视员曲国强，市教育局市管干部鹿忠勤、市工信局总工程师、一级调研员张建军，章丘区人大常委会党组书记、主任王长军，山东电子职业技术学院党委书记毕丛福等领导出席活动。省内各高职院校、部分中职学校负责同志，章丘区重点企业负责人参加活动。

　　王长军在致辞中表示，章丘文脉悠长、产业坚实，构建起“3+2+2”产业链群发展格局，工业体系完备、发展动能强劲;沿经十路科创大走廊布局16所高校、近20万在校师生，职业教育发展沃土深厚。当前，章丘正聚力建设济南校地协同融合示范区，将以本次活动为契机，全力优化人才发展生态，为职业院校办学育人和校企协同创新发展厚植沃土，推动职教资源与县域发展双向赋能、同频共振。

　　曲国强在致辞中指出，县域经济是全省高质量发展的战略支点，省工信厅聚焦县域产业需求，在建强产业链条、培优集群载体、深化数实融合等方面持续发力。“职兴百县”是产教融合赋能县域发展的生动实践，下一步省工信厅将紧扣章丘产业所需，深化产教融合发展、强化技术协同赋能、打造校地协同样板，推动职业教育与新型工业化深度结合，为县域崛起注入产业与人才合力。

　　吕序峰在致辞中强调，山东是全国职教改革高地，职业院校规模与人才培养质量稳居全国前列。开展“职兴百县”行动，是推动职教资源下沉、服务县域发展的关键举措。希望各方聚焦打造校地合作样板、构建产教融合生态、壮大县域人才活水等主题，共同探索职业教育服务县域经济的有效模式，为全省职教赋能县域发展提供可复制经验。

　　活动现场，中国重汽集团济南商用车制造公司整车装配岗首席技师、全国劳动模范贾相波作为大国工匠代表，结合自身从一线学徒到技能大师的成长经历，分享了匠心筑梦、创新创效的实践感悟，展现了技能人才成长成才的广阔路径。山东省职业教育和产业人才研究院院长刘昕现场介绍全省职业院校人才供给情况，为校地供需精准匹配提供数据支撑。区工业信息化和科技局、区人社局分别发布产业链合作需求、企业岗位需求清单与全区人才就业创业政策，亮出政策红利与合作空间，畅通校地企对接渠道。

　　现场举行启动仪式，与会领导共同按下启动键，标志着“职兴百县”山东省职业教育服务县域经济走进章丘活动正式全面启动。

　　启动仪式后，校企合作分类对接洽谈同步开展。近百所职业院校与91家企业面对面深度交流，围绕订单式人才培养、公共实训基地共建、技术协同攻关、成果转化落地等方向精准对接，多项合作意向达成，推动供需两端高效匹配、双向赋能。现场同步设置特色展示专区，13家章丘重点工业企业、30项特色非遗产品、16家农业企业携特色农产品集中亮相，龙山黑陶、章丘铁锅等非遗项目尽显工匠精神与文化底蕴，章丘大葱、龙山小米等特色农产品展现现代农业发展成果，全方位推介章丘产业特色与发展活力，吸引参会嘉宾驻足交流、洽谈合作。

　　活动结束后，参会嘉宾先后前往伊莱特装备、明泉集团等本土龙头企业实地观摩，深入了解章丘高端装备、先进材料等优势产业的发展现状、技术创新成果与人才需求，直观感受“章丘智造”的硬核实力与产业承载能力。

　　此次“职兴百县”活动是章丘区借力全省优质职教资源、深化校地协同发展的宝贵机遇。下一步，章丘区将以本次活动为新起点，持续搭建常态化校企校地对话平台，不断完善人才引育留用体系，推动职业教育与产业链精准对接融合，加快建设“济南校地协同融合示范区”，以产教同频助力县域经济高质量发展。