山东启动新一轮国企改革提升行动

　　1月30日下午，山东省政府新闻办举行“坚定不移推动高质量发展”系列新闻发布会第一场，介绍国企改革推动高质量发展暨省属企业2022年经济运行有关情况。2022年，省属国资国企营业收入实现大幅增长，省属企业营业收入21843.8亿元，同比增长11.5%。

　　完成固定资产投资2226.1亿元，同比增长16.8%

　　省国资委副主任、新闻发言人尹刚介绍，2022年，28户省属企业中，22户实现营业收入同比增长。山东能源、山东高速、山东黄金、山东港口、浪潮集团5户企业营业收入同比增长额较大，实现营业收入14360.8亿元，同比增加2601.1亿元。

　　与此同时，重大项目投资有序推进。2022年，完成固定资产投资2226.1亿元，同比增长16.8%。山东高速、山东机场、山东港口、山东铁投4户企业聚焦交通基础设施领域建设，完成投资1363.7亿元，同比增长20.9%。其中，山东高速累计投资928亿元，山东能源、山东重工等企业累计投资均在100亿元以上。目前，山东能源枣矿综合物流园一期和鲁北煤炭储配基地二期等8个储煤基地项目在加快建设，6个项目已顺利完工，完成全年新增580万吨煤炭静态储备能力目标;山东高速新台高速台儿庄马兰屯至鲁苏界段等4个高速公路项目建成通车;山东港口青岛港前湾港区泛亚集装箱码头工程(自动化码头三期)等已完成年度目标。

　　研发投入大幅增长。2022年，省属企业研发经费投入425.8亿元，同比增长16.5%，研发投入强度1.95%，同比提高0.08个百分点，研发投入保持持续增长态势。28户省属企业中，24户实现同比增长，其中，浪潮集团、山东能源、山东高速研发经费投入分别达到72.6亿元、67.7亿元、45.7亿元，同比分别增加20.6亿元、21亿元、11.3亿元。

　　债务风险总体可控。截至2022年末，省属企业资产负债率68.77%，同比下降0.03个百分点;债券占带息负债比例25.5%，同比减少3个百分点;境内外负债类债券均实现同比减少，其中，一年内到期债券同比减少1.4%;一年内到期债券占债券总额比重同比降低0.5个百分点。

　　主要指标排名全国前列。根据国务院国资委反馈1-11月份的情况(全年未出)，在全国32个省级国资委监管企业中，我省省属企业营业总收入居第2位，所有者权益、净利润居第3位，利润总额、资产总额居第4位，资产负债率低于全国平均水平3.1个百分点。扣除直辖市，我省省属企业营业总收入、所有者权益、资产总额均居第1位，净利润居第2位，利润总额居第3位。

　　另外，省属企业高质量“双招双引”方面，2022年省属企业计划招聘高校毕业生2.3万人，完成签约2.37万人，招收硕士研究生以上学历5615人，新增岗位高校毕业生占比达59.3%。

　　国企改革三年行动成效显著，新一轮改革提升行动正在启动

　　国企改革三年行动实施以来，各省属企业、各市均制定了三年行动任务台账，逐项任务明确工作措施、责任人和完成时限，层层立下“军令状”。截至2022年底，省级层面106项改革任务，16个市涉及的1062项改革任务全部完成。

　　具体来看，中国特色现代企业制度和以管资本为主的国资监管体制更加成熟定型。省属各级企业“党建入章”全面完成，省属一级及重要子企业全部制定党委研究决定、前置研究讨论和负面事项“三张清单”。全面规范董事会建设，纳入董事会应建范围的1703户企业全部建立，应实现外部董事占多数的1549户企业全部实现。经营性国有资产集中统一监管全面完成，建成实时在线监管系统，国有企业全面实现信息公开。

　　与此同时，省属国有经济布局结构持续优化。坚持心无旁骛攻主业，明确规定省属企业每户主业不超过3个，年度主业投资占比不低于90%，近三年主业投资占比均超98%。扎实开展瘦身健体，全面完成398户省属企业非主业资产清理整合，275户“僵尸企业”出清，省属企业管理层级基本控制在四级以内。彻底解决历史遗留问题，全省107万国有企业退休人员、424万户职工家属区“三供一业”管理移交工作全面完成。

　　省属企业活力效率明显提高。全面推行经理层成员任期制和契约化管理，省属企业员工市场化公开招聘率和全员绩效考核覆盖率均达100%，开展竞争上岗的管理人员占比达87.3%，2022年实施末等调整或不胜任退出的占比达4.6%。在17家省属控股上市公司实施股权激励、325家非上市公司实施中长期激励试点，两项指标占比均居全国前列。

　　据介绍，国企改革三年行动已经圆满收官，新一轮国企改革提升行动正在启动。

　　(本报记者范俐鑫)